Die grosse Robe für den Opernball 2024
WerbungUnbezahlt/Fotocredit © Victoria Nazarova Die Wiener Staatsoper sucht Österreichs talentierteste Modeschöpfer*innen (m/w/d) für die »große Robe« anlässlich des Wiener Opernballs 2024. Designer*innen aus ganz Österreich sind herzlich eingeladen, sich bis 31.…
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karriere.at-Umfrage: Jeder Dritte schon einmal von Diskriminierung im Bewerbungsprozess betroffen
WerbungUnbezahlt/Fotocredit © karriere.at/Katharina Berger Über ein Drittel der Jobsuchenden waren bereits zumindest einmal von Diskriminierung im Bewerbungsprozess betroffen. Das geht aus Umfragen der Jobplattformen karriere.at und hokify unter ihren Nutzer*innen hervor.…
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karriere.at und jobs.at starten neuen Video-Podcast
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © karriere.at Im neuen Video-Podcast „Zeitausgleich. Der Podcast zur Arbeitswelt in Österreich“ diskutieren Katja Haack, CEO von jobs.at und Georg Konjovic, CEO von karriere.at abwechselnd aktuelle Arbeitsmarktthemen mit jeweils zwei…
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JEDE*R ZWEITE KANN ES SICH NICHT LEISTEN, IN TEILZEIT ZU ARBEITEN
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © karriere.at Eine repräsentative Umfrage von Marketagent im Auftrag von karriere.at hat ergeben, dass mehr als die Hälfte der Österreicher*innen auf das höhere Einkommen aus einer Vollzeitbeschäftigung nicht verzichten können.…
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Blitzumfrage UBIT Wien: Stundensätze in der IT Branche trotz Inflation nicht durchgängig erhöht
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © UBIT Wien, 2023 IT Unternehmen sind gefragt. Trotz hoher Nachfrage und hoher Inflation in Österreich sind die Stundensätze der IT Spezialist:innen in den vergangenen sechs Monaten nur…
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karriere.at: Jeder*m Zweiten fällt Entscheidung zu Jobwechsel schwer
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © karriere.at Eine repräsentative Umfrage von Marketagent im Auftrag von karriere.at hat ergeben, dass es Arbeitnehmer*innen im Berufsleben am schwersten fällt, sich für einen Jobwechsel zu entscheiden – noch schwerer…
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Junge IT-Fachkräfte: Geld ist nicht alles
[Werbung]*Unbezahlt* Der Fachkräftemangel bleibt in den meisten Branchen ein kritisches Thema. Gerade für Unternehmen, die langfristig Wachstum erzielen wollen, sind motivierte Spezialist*innen der Schlüssel zum Erfolg. Eine wichtige Gruppe sind dabei…
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karriere.at-Studie: Gen Z im Arbeitsleben – nicht faul, aber fordernd
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © Ruiz-Cruz Die 18- bis 29-Jährigen sind nicht so arbeitsscheu, wie ihnen von vielen Seiten vorgeworfen wird. Vielmehr suchen sie nach Herausforderungen und Chancen, sind lernfreudig und leistungsbereit, solange die…
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Hauswand am Siebensternplatz thematisiert Ungerechtigkeiten am Arbeitsmarkt
[Werbung]*Unbezahlt*Fotocredit © karriere.at/Warda Network „Auf dem Weg zur Gleichberechtigung war da plötzlich diese Wand“, dieser Spruch ist ab heute auf einer Hauswand am Wiener Siebensternplatz zu lesen. Damit möchte das Jobportal…
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Frauen in IT-Jobs: Ein nettes „Danke“ reicht nicht mehr
[Werbung]*Unbezahlt* Händeringend suchen Unternehmen nach neuen Talenten mit IT-Know-how – besonders Developer sind gefragt. So kann sich keine Firma leisten, einen Teil der Erwerbsbevölkerung wie das sprichwörtliche Stiefkind zu behandeln. Gerade…
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