Author: Alexa Szikonya

Martina Hacker – ASFINAG

Mag. (FH) Martina Hacker heißt die neue Personalchefin der ASFINAG Holding. Die gebürtige Niederösterreicherin bringt langjährige und solide Erfahrung im Bereich des HR-Managements mit
und übernimmt ab 15. Februar die Leitung des HR-Teams der ASFINAG.

“Mit ihrem Motto “Mitarbeiter, die gefordert werden, müssen auch gefördert werden”, passt Frau Hacker sehr gut in die Personalstrategie der ASFINAG”, bekräftigen die Vorstandsdirektoren Alois Schedl und Klaus Schierhackl die Entscheidung.

Mag. Hacker ist ausgebildete Betriebsprüferin und hat ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium.
Zuletzt zeichnete sie verantwortlich für den HR-Bereich des Kuratoriums der Wiener Pensionisten-Wohnhäuser mit 3.400 MitarbeiterInnen.

Ihren Ausgleich zum Beruf findet die 37-jährige Niederösterreicherin im Sport und beim Musizieren.

Fotocredit: ASFINAG
Fotograf: Peter Hacker

Quelle: APA OTS
 

Trau Dich 2013 vom 18.-20. Jänner im Messe Congress Center

Braut-Alarm beim AUSTRIAN WEDDING FASHION AWARD

Der AUSTRIAN WEDDING FASHION AWARD bringt Schwung in Bridal Fashion. Diese Auszeichnung für österreichische Brautmode (SIE + ER) wird von der TRAU DICH Österreichs größter Hochzeitmesse
erstmals unter Jung-DesignerInnen aus ganz Österreich ausgeschrieben.

Die Gewinnerinnen werden unter der Schirmherrschaft der Britischen Botschafterin Ms. Susan le Jeune d’Allegeershecque bereits am 15. Januar innerhalb einer exklusiven Jury ermittelt.

Die auserkorenen Jungdesignerinnen werden innerhalb der TRAU DICH Hochzeitmesse am 18.Jänner 2013 ab 14 Uhr vor Publikum, Presse und Internationalen Sponsoren LIVE präsentiert. Als Platz 1 werden sechs (6) Monate bezahlte Praktika im Londoner Brautmodehaus GINO CERRUTI, als 2.Platz ein (1) Monat bezahlte Praktika im Berliner Brautmodehaus KISUI vergeben. Die internationale Berufserfahrung ergibt weitaus größeren Chancen am heimischen Arbeitsmarkt.

Gewinnt Eure Euro 10.000 Traumhochzeit – eine Wohltat für jede Geldbörse Auf der TRAU DICH 2013 gewinnen Hochzeitspaare eine Hochzeit im Wert von Euro 10.000,-. Das glückliche Gewinner-Brautpaar darf sich über eine komplett ausgerichtete Hochzeit freuen – dieses Glück in der Geldbörse teilt gerne auch Familie und Freundeskreis. 

Weitere romantische Highlights der TRAU DICH 2013
 
Das TRAU DICH Wedding Weekend Special für alle Paare und solche, die es noch werden wollen, macht NachtschwärmerInnen den Aufenthalt in Wien, beim Before Wedding Clubbing im A-Danceclub Vienna und auf der TRAU DICH Hochzeitsmesse schmackhaft. Verliebte Paare tanzen nämlich am 18.Januar 2013 ab 21 Uhr ins Before Wedding Clubbing, träumen gemeinsam mit ihrem/ihrer Liebsten in den nächsten Tag – selbstverständlich im reservierten Zimmer inklusive Frühstück im “unmöglichen” Hotel Harry’s Home, das befindet sich nur wenige Meter vom A-Danceclub Wien entfernt -, und besuchen tags darauf perfekt
ausgeruht und gestärkt die TRAU DICH Hochzeitsmesse, um sich u.a. in der Brautmodeschau optisch animieren und verwöhnen zu lassen.

Ihr TRAU DICH Messebesuch wird ein unvergessliches Erlebnis – alle Infos auf www.brautinfo.at.

FACT BOX

Freitag, 18. Jänner bis Sonntag, 20. Jänner 2013 im Messe Congress Center – Messe Wien
Freitag von 14 bis 19 Uhr, Samstag und Sonntag von 10 bis 18 Uhr
Eintrittspreis: Euro 15,-
Euro 2,- Ermäßigungsgutschein auf www.brautinfo.at

Foto: Brautcouture BERAN
Fotocredit: brautinfo.at_Brautcouture BERAN

Quelle: APA OTS
 

Karolina Kurkova präsentiert ihren ersten eigenen Duft

Exklusive Zusammenarbeit: LR Health & Beauty Systems schließt Dreijahresvertrag mit Top-Model Karolina Kurkova

Der westfälische Kosmetikhersteller LR Health & Beauty Systems baut mit dem international renommierten Top-Model Karolina Kurkova sein Celebrity-Engagement eindrucksvoll aus. Ab 2013 wird der Global Player aus Ahlen somit exklusiv für einen der weltweit erfolgreichsten Catwalk-Stars ein individuelles Produktsortiment für Duft und Körperpflege vermarkten.

Die Duftkreation – blumig, grün und elegant – besteht aus einer Komposition von Jasmin und Tuberose, mit warmem Vanilleakkord und  einem Hauch von Honig. Der Charakter des Duftes vereint den Glanz und Glamour der internationalen Laufstege und ist zugleich eine Hommage an die tschechische Heimat von Karolina Kurkova. Ab Januar 2013 ist das einzigartige Sortiment mit Eau de Parfum, Parfum Absolu,  Körperlotion, Körperspray und Cremedusche erhältlich.

“Die exakt auf meine Persönlichkeit übersetzte Entwicklung eines hochwertigen Damenduftes zusammen mit einem engagierten und leidenschaftlichen Team von LR hat mich sehr inspiriert. Ich habe höchste Ansprüche an dieses gemeinsame Projekt und mich gezielt und intensiv in die Konzeption eingebracht. Bei LR weiß ich mich in erfahrenen Händen. Ich freue mich auf eine professionelle Zusammenarbeit jetzt und in Zukunft”, zeigt sich Karolina Kurkova angetan. Die gebürtige Tschechin zählt zu den internationalen Topmodels und gehört auf den Laufstegen der Welt zur absoluten Crème de la Crème: Das People Magazine wählte sie zu einem der 50 schönsten
Menschen der Welt. Sie war das jüngstes Model, das jemals bei den VH1/Vogue Fashion Awards den Titel ‘Model of the Year’ erhielt und bereits im Alter von 16 Jahren als Cover-Model auf der American Vogue abgelichtet wurde. Anna Wintour, Chefredakteurin der US-amerikanischen Ausgabe Vogue, bezeichnete sie als “Das letzte große Supermodel”. Laut Forbes zählt Kurkova zu den am
bestverdienenden Topmodels der Welt. Des Weiteren wurde sie mit einem Stern auf dem “Walk of Fame” in Hollywood verewigt. Sie erhielt den ‘Style Icon’ und ‘Beauty Award’.

“Wir freuen uns sehr mit Karolina Kurkova einen Top Star gewonnen zu haben, der auf internationalem Parkett als Synonym für High Fashion und First Class Beauty zu Hause ist. Unsere Expertise in der
jahrelangen Vermarktung von erstklassigen Prominentendüften überzeugt längst rund um den Globus. Damit bauen wir unsere Unternehmensstrategie, mit dem Erfolgsfaktor “Premium Celebrities”
vertriebliche Highlights zu setzen, weiter stark aus – für den Erfolg unserer rund 300.000 Vertriebspartner. Denn wir wachsen und investieren – neben unserem Kernland Deutschland – vor allem in den 30 LR Märkten in Europa und Australien”, betont Dr. Jens M. Abend, CEO und Sprecher der Geschäftsführung bei LR.

Bei den Kooperationen mit Top Stars stehen die Länder übergreifende Bekanntheit, kompromisslose Qualität und höchste Ansprüche an ein aufeinander abgestimmtes Miteinander im Fokus. So ergänzt Tilo Plöger, COO von LR: “Wir bauen bei der Vermarktungsstrategie mit Prominenten gezielt auf die individuelle und nachhaltige Zusammenarbeit. Wir verwandeln auch bei Karolina Kurkova die
einzigartigen Facetten ihrer Persönlichkeit in einen nverwechselbaren Damenduft. Ab 2013 starten wir mit einem einzigartigen Produktsortiment, das unser Portfolio optimal ergänzt.”

Über Karolina Kurkova

Karolina Kurkova arbeitete bereits mit allen Top Fotografen, Modelabels und Modemagazinen der Welt zusammen, unter anderem für Labels wie Channel, DIOR, Louis Vuitton, Valentino, Tommy Hilfiger
und Yves Saint Laurent, Modezeitschriften wie Vanity Fair, Elle, Vogue, etc. Außerdem ist Karolina auch seit Jahren weltweit als “Engel” bei Victoria’s Secret bekannt. Neben ihrer Modelkarriere
machte sie ihr Debüt in der Unterhaltungsindustrie, zum Beispiel als Schauspielerin im Sommer 2009 in dem Film “G.I. Joe: Geheimakte Cobra”. Des Weiteren besetzte sie eine Gastrolle in der NBC TV Serie
“Chuck” und hatte einen Kurzauftritt in der erfolgreichen “30 Rock” Show. Zuletzt war Karolina als Moderatorin und Produzentin der erfolgreichen Castingshow “Das perfekte Model” aktiv, in dem sie
junge Models coachte und ihre enorme Professionalität und Erfahrung dem breiten Publikum vorstellte.

Über die LR Health & Beauty Systems GmbH

Die LR Health & Beauty Systems GmbH, eines der größten Direktvertriebsunternehmen Deutschlands im Bereich Pflege- und Schönheitsprodukte, ist in etwa 30 Ländern vertreten und zählt mit
rund 1.000 Mitarbeitern und etwa 300.000 selbstständigen Vertriebspartnern zu den führenden Branchengrößen. Zu seinen Erfolgssäulen gehören Produkte mit deutschem Qualitätsstandard, ein
einzigartiges Autokonzept, ein professionelles Ausbildungs- und Serviceprogramm für Vertriebspartner, ein fairer und transparenter Marketingplan sowie die Kooperation mit Prominenten wie Bruce Willis,
Heidi Klum, den “Desperate Housewives”, Michael Schumacher, Boris Becker und Marcus Schenkenberg. LR ist als Mitglied unter anderem in folgenden Verbänden organisiert: Verband der Vertriebsfirmen Kosmetischer Erzeugnisse e.V. (VKE), Bundesverband deutscher Industrie- und Handelsunternehmen für Arzneimittel, Reformwaren, Nahrungsergänzungsmittel und örperpflegemittel e.V. (BDIH), Bundesverband Direktvertrieb Deutschland e.V. (BDD), Europäischer Direktvertriebsverband (SELDIA).

Weitere Informationen finden Sie unter

www.lrworld.com/healthandbeauty

Foto:
Karolina Kurkova präsentiert ab Januar 2013 ihren ersten eigenen Duft bei LR Health and Beauty Systems
Fotograf: LR Health & Beauty Systems
Fotocredit: LR Health & Beauty Systems

Quelle: APA OTS

Sex, Alkohol und Sport lassen 100 Jahre alt werden

Sex, Alkohol und Sport lassen 100 Jahre alt werden

Eine Zeitschrift verkehrt zu lesen, um das Gehirn zu stimulieren, weiblich zu sein und mindestens zwei Mal wöchentlich Sex zu haben, sind unter anderem Möglichkeiten, um über 100 Jahre alt zu werden.

Mehrere Experten unterschiedlicher Studien und Forschungsinstitute haben herausgefunden, welche Aktivitäten zu einem langen Leben führen. Dass Lachen und ein Gläschen Wein pro Tag gesund sind, ist bereits allseits bekannt. Zu den abstruseren Tätigkeiten für Langlebigkeit kann zum Beispiel das tägliche Atmen durch einen Strohhalm für ein paar Minuten, um die Lungenfunktion und -Kapazität zu verbessern oder das Streiten mit dem Partner, um Wut nicht zu unterdrücken, sein.

Auch Klatsch und Tratsch wirken belebend. Wer zudem gedacht hat, dass ein ruhiger Beruf das Leben verlängern kann, hat sich getäuscht. Vor allem ein herausfordernder und harter Job lässt Menschen länger leben. Zusätzlich empfehlen Forscher, nicht immer das Schlimmste anzunehmen und sich über die Gesundheit zu sehr zu sorgen, da diese Personen wahrscheinlicher durch Unfälle und Gewalt sterben, berichtet die Dailymail.

Erbgut beeinflusst Langlebigkeit

“Es gibt grundsätzliche Faktoren für ein langes Leben. Vor allem eine gesunde Ernährung ist ein wesentlicher Punkt. Durch die vielen Fertigprodukte und dem nur geringen Einnehmen der Stoffe, die die Menschen brauchen, kommt es zu einer Übersäuerung, was heute ein erhebliches Problem darstellt”, erläutert der Gesundheitsexperte Werner Zimmermann. Dadurch würden viele Krankheiten verursacht.

Auch die körperliche Aktivität sowie Entspannung und Regeneration spielen eine bedeutende Rolle für ein hohes Alter. “Die Menschen müssen sich Zeit nehmen, zur Ruhe zu kommen – sei es durch Musik, Kunst oder Ähnliches”, so der Spezialist. Langlebigkeit könne jedoch nicht immer nach Rezept erreicht werden. Demnach habe unter anderem auch das Erbgut häufig eine Bedeutung. “Es kommt aber auch auf die jeweilige Einstellung an, wie man mit vererbten Problemen umgeht”, sagt Zimmermann. Zudem hätten 90 Prozent der Menschen keine gen-belasteten Probleme. Ernährung und Regeneration wirken jedoch immer optimal. Bewegung dann, sofern keine körperliche Einschränkung gegeben ist.

Bei Gesundheitsproblem: Ursache finden

Was Menschen vermeiden sollten, hängt laut dem Experten von den persönlichen Ansichten ab. “Ich finde, dass viele soziale Medien nicht richtig genutzt werden und Menschen vermehrt ihre echten sozialen Kontakte pflegen sollten”, sagt Zimmermann.

Zusätzlich sollte man nicht immer sofort zu Medikamenten greifen, sondern zuerst eine Methode ohne Arzneimittel finden, um das Problem zu lösen. “Medikamente haben viele Nebenwirkungen und bekämpfen nur die Symptome. Man sollte sich die Zeit nehmen, um die Ursache des Problems herauszufinden”, schließt der Gesundheitsspezialist ab.

Quelle: pressetext.com

Bildquelle: M. Schimmel / pixelio.de

 

Bretter, die die Welt erobern – die Must-Haves für Ski-Touren-Geher

Bretter, die die Welt erobern – die Must-Haves für Ski-Touren-Geher

Immer mehr Wintersportbegeisterte sind fasziniert vom Skitouring. Besonders das Naturerlebnis, den Berg aus  eigenen Kräften zu erklimmen und mit einer Abfahrt im feinsten Pulverschnee belohnt zu werden, lockt viele Skifans. Die Marke GORE-TEX® erklärt, was dabei auf keinen Fall fehlen darf.

1. Ski ist nicht gleich Ski – Tourenski und Felle

Alpin-Skier eignen sich nicht zum Touren gehen. Dafür benötigt man spezielle Tourenski, die sich vor allem in Gewicht, Länge und der besonderen Bindung unterscheiden. Diese erlaubt es, den Fuß an der  Ferse vom Ski zu heben und somit mit den Skiern bergauf zu gehen. Um ein Abrutschen beim Aufstieg zu verhindern, werden sogenannte Felle an der Unterseite der Tourenski angebracht. Da das Befestigen der  Felle ein wenig Übung erfordert, am besten vom Experten im Sportshop zeigen lassen.

2. Modischer Gipfelstürmer – die richtige Bekleidung

Der anstrengende Aufstieg führt leicht zu vermehrtem Schwitzen, auf der rasanten Abfahrt kann es durch den Fahrtwind jedoch sehr schnell kalt werden. Richtige Kleidung ist beim Skitouring daher besonders wichtig. Hohe Atmungsaktivität bei gleichzeitig dauerhafter Wasser- und Winddichtigkeit sind ein Muss für ein dauerhaft angenehmes Körperklima. Ideal für derartige Bedingungen sind GORE-TEX® Active Produkte. Diese sind speziell für höchste Atmungsaktivität entwickelt und ideal für eintägige Aktivitäten mit sehr hoher körperlicher Belastung. Durch das eng anliegende und minimalistische Design punktet die Bekleidung nicht nur durch ihre Funktion, sondern ist auch ein echtes optisches Highlight. Styles gibt es beispielsweise von GORE-TEX® Markenpartnern wie Norröna, La Sportiva oder adidas.

3. Safety first – Nicht ohne meinen Piepser

Das Mitführen eines Lawinenpiepsers ist ein absolutes Muss für Skitourengeher und rettet im Ernstfall Leben. Beim Aufstieg und der Abfahrt wird das LVS-Gerät im Sendemodus am Körper getragen. Kommt eszur Auslösung einer Lawine oder eines Schneebrettes, so wird das
regelmäßige Piepsen von LVS-Geräten im Suchmodus geortet und kann bei einer glücklichen Rettung des Verschütteten helfen. Für Skitouren abseits der Piste ist auch eine Lawinenschaufel zur Bergung
Verunglückter mitzuführen. Eine Lawinensonde sorgt zusätzlich für mehr Genauigkeit bei der Ortung.

4. Und was sonst noch so mit muss …

Ein Rucksack ist auf einer Skitour ein unverzichtbares Utensil. Darin findet alles Platz, was man für den Tag im Schnee braucht. Ausreichend Getränke um den durch das Schwitzen ins Ungleichgewicht
geratenen Flüssigkeitshaushalt auszubalancieren, energiereiche Nahrung für die Strapazen und natürlich die Kamera, um die unvergessliche Aussicht auf dem schneebedeckten Gipfel festzuhalten.
Da die meisten Touren auch bereits anstrengend genug sind, ist es wichtig, kein unnötiges Gewicht mit sich zu tragen. Der ideale Rucksack sollte im unbepackten Zustand daher ein so minimales Gewicht
wie möglich besitzen. Doch auch der Tragekomfort darf nicht darunter leiden: individuell verstellbare und gepolsterte Träger sind unverzichtbar.

Über W.L. Gore & Associates:

Gore ist ein technologiegetriebenes Unternehmen, das nach neuen Entdeckungen und Produktinnovationen strebt. Gore ist vor allem bekannt für seine wasserdichten, winddichten und atmungsaktiven GORE-TEX® Gewebe, darüber hinaus beinhaltet das Portfolio des Unternehmens aber auch alles von High-Performance-Geweben über implantierbare medizinische Geräte bis hin zu ndustriellen Herstellungskomponenten und Luftfahrtelektronik. Gore, dessen Hauptsitz in Newark, Del. liegt, wurde 1958 gegründet. Mit 10.000 Angestellten in 30 Ländern erwirtschaftet das Unternehmen einen jährlichen Umsatz von mehr als 3,2 Milliarden US-Dollar. Gore ist eines der wenigen Unternehmen, das seit der Existenz der Ranglisten im Jahr 1984 auf allen U.S.-amerikanischen Listen der “100 besten
Arbeitgeber” erschienen ist. Darüber hinaus wird das Unternehmen regelmäßig in ähnlichen Listen auf der ganzen Welt ausgezeichnet.

Mehr Informationen stehen unter www.gore.com.

Quelle: APA OTS

 
Bildquelle: Eugen Haug / pixelio.de

Kinder- und Familiengaudi in der Skiregion Dachstein West

Kinder- und Familiengaudi in der Skiregion Dachstein West

Das familienfreundliche Skigebiet Dachstein West Russbach, Annaberg bietet zahlreiche Angebote für Familien mit Kindern. Etwa die liebevolle Betreuung von Kids im Kinderclub Spatzennest, lustige Kindercamps mit zahlreichen und schneesicheren Übungslifte im Tal sowie leistbare Skipass-Preise für Familien.

Um das Familienbudget zu schonen gibt es in der Skiregion Dachstein West besonders preiswerte Familientickets sowie günstige Skipässe für Kinder und Jugendliche. So fährt z.B. innerhalb der
Familie das dritte sowie jedes weitere Kind frei. Ebenso Familien mit Mehrtageskarten profitieren vom ergünstigten Tarif. Eine 6-Tageskarte für 2 Eltern und alle Kinder kann ab Euro 471,50 bezogen 
werden. Kinder bis 6 Jahre (Jahrgang 2007 oder jünger) fahren ohnehin im ganzen Skigebiet frei.

Familien-Gaudi: Gratis Skitickets für Kinder

Vom 16. März 2013 bis Saisonende 01. April 2013 fahren Kinder bis 15 Jahre (Jahrgang 1997 oder jünger) in der Skiregion Dachstein West frei. Mindestens ein Eltern- bzw. Großelternteil muss dabei einen Skipass zum Volltarif für die gleiche Laufzeit des Kinderskipasses erwerben. Dieses günstige Angebot ist bei einem Kauf eines Tagesskipasses ab 4 Tagen gültig.

Kostenloser Kinderclub Spatzennest

Zudem punktet das Skigebiet Dachstein West Russbach – Annaberg mit dem Kinderclub Spatzennest in der Talstation der Hornbahn Russbach. Kinder ab einem Jahr werden von professionellen, pädagogisch ausgebildeten Fachkräften stundenweise oder ganztägig betreut. Beim Spielen können die  leinen “Spatzen” neue Freunde finden oder sich in der Kuschelecke ausruhen. Dieses Service steht für Russbacher Gästekinder kostenlos zur Verfügung.

Kindercamps und schneesichere Übungslifte

Neben der Betreuung im Spatzennest können sich kleine Skianfänger in den Kindercamps auf der Piste austoben. Im Bärencamp in Russbach oder in Fuxi`s Indianerland in Annaberg sorgen nette und erfahrene Skilehrer für ungetrübten Skispass. Auf zahlreichen und vor allem schneesicheren Übungsliften im Tal kann geübt werden. Auch gegen Langeweile ist gesorgt, ältere Kinder können sich auf den zahlreichen Gaudipisten und im Snowpark Dachstein West die notwendige Abwechslung
und Herausforderung holen.

Mehr Infos unter:
 
http://www.dachstein.at

sowie auf

http://www.facebook.com/DachsteinWestSalzburg

Foto: Bruno Bär in der Skiregion Dachstein West
Fotocredit: Skiregion Dachstein West-Russbach

Quelle: APA OTS
 

Winterurlaub im Weltnaturerbe

Winterurlaub im Weltnaturerbe

Die Dolomiten gehören seit einigen Jahren zum UNESCO Welterbe – Winterurlauber lassen sich bei Ski- und Langlauf von der berühmten Bergkulisse verzaubern.

 Im Herzen der Dolomiten befindet sich das Ski- und Wandergebiet Monte Pana – ein sonniges Hochplateau am Fuße des beeindruckenden Langkofel-Massivs in Gröden. Direkt im Hochplateau mit Blick auf die umliegenden Bergmassive liegt das familiengeführte 4-Sterne-Hotel Cendevaves auf 1600 Höhenmetern. Von hier aus haben Winterurlauber schnell und einfach Zugang zu den umliegenden Pisten. Die Region Gröden ist Teil des weltgrößten Skikarussells Dolomiti Superski. 12 Skiregionen mit über 1200 Pistenkilometern stehen den Wintersportlern zur Verfügung – stets mit Blick auf die Felsmassive der weltbekannten “Bleichen Berge”.

Einen besonderen Reiz übt das gewaltige Felsmassiv des Langkofels aus. Der höchste Punkt ragt mit 3181 Höhenmetern gen Himmel, daneben der Gipfel des Plattkofels mit über 2900 Metern Höhe. Gröden ist eine der beliebtesten Ferienregionen der Dolomiten. Über 25 km Länge zieht sich das Seitental von Waidbruck bis zum Sella-Joch. In Sommer wie Winter bietet sich Urlaubern hier ein spektakuläres Naturerlebnis rund um die faszinierenden Bergmassive des UNESCO Welterbes
Dolomiten.

Im Hotel Cendevaves in Gröden verbringen Winterfans ihren Skiurlaub in unmittelbarer Nähe zur Piste. Passionierte Alpin-Skifahrer können zum Beispiel die Skirundtour um den Sellastock “Sella Ronda” erkunden – der Startpunkt ist direkt vor der Haustür des Hotels. Das Monte Pana hält aber auch für Langläufer abwechslungsreiche Loipen bereit: Die neu konzipierten Runden mit Längen von einem bis 7,5 Kilometer sind mit herausfordernden Anstiegen und schnellen Abfahrten gespickt. Eine ausführliche
Beschilderung macht die Orientierung inmitten der unberührten Natur kinderleicht. Und wer lieber im Warmen zuschaut: Die Weltcup-Abfahrtsstrecke von Gröden, die “Saslong”, können Gäste vom
Hotel aus beobachten.

http://www.cendevaves.it/das-hotel-in-st-christina.html

Foto: HOTEL CENDEVAVES in St. Christina/Gröden
Direkt im Hochplateau mit Blick auf die umliegenden Bergmassive liegt das familiengeführte 4-Sterne-Hotel auf 1600 Höhenmetern in den Herzen der Dolomiten.

Fotocredit: HOTEL CENDEVAVES
Fotograf: Ugo Visciani Corvar
Ort: Italien / St. Christina in Gröden

Quelle: APA OTS

Neuer Lehrgang zum akademisch geprüften Social Media Manager

Neuer Lehrgang zum akademisch geprüften Social Media Manager


Österreichweit erste akademische Ausbildung startet Anfang März

Am 5. März 2013 beginnt an der Life Long Learning Academy Technikum Wien (LLL Academy) die erste akademische Ausbildung zum Social Media Manager. 17 Top-TrainerInnen machen die TeilnehmerInnen in zwei Semestern fit für das erfolgreiche Social Media Management. Der Bogen der Themen reicht von der Erstellung unternehmensweiter Richtlinien bis hin zur Entwicklung von kreativen Inhalten, von der Einbettung der Social Media in die Gesamtstrategie bis hin zu den rechtlichen Aspekten und der Erfolgsmessung. Der Lehrgang ist für Berufstätige konzipiert, unterrichtet wird an drei Abenden der Woche.

Von 17 Top-TrainerInnen aus der Praxis lernen

“Es gibt bereits einige gute Trainings und Konferenzen zum Social Media Management in Österreich. Wir sind jedoch die ersten, die das Thema Social Media Management in der notwendigen Breite und Tiefe vorstellen und damit erlernbar machen. Wir sind sehr stolz, in kürzester Zeit die Top-ExpertInnen Österreichs als Lehrende mit an Bord geholt zu haben. Das zeigt für mich, dass es Zeit für eine umfassende und auch akademisch anerkannte Ausbildung im Bereich Social Media Management in Österreich ist”, erklärt Gabriele Költringer, Geschäftsführerin der Life Long Learning Academy Technikum Wien die Hintergründe für diesen neuen Lehrgang.

Details zum akademisch geprüften Social Media Manager

Lehrinhalte:

* Social Media Management (18 ECTS)
* Content (18 ECTS)
* Communication (6 ECTS)
* Mobile Marketing & Mobile Applications (6 ECTS)
* Marketing inkl. Cross Channel Marketing und Search Engine Marketing (6 ECTS)
* Kunden & Recht (6 ECTS)
* Grundlagen in Projektmanagement und Content-Management (6 ECTS)

TrainerInnen:

Mag. Amir Abou Roumie, Mag. Christian Adelsberger, Mag. Niko Alm, Dr. Axel Anderl LL.M.,
Christian Bader MSc, Mag. Johanna Berghammer, Mag. Judith Denkmayr, Dr. Sylvia Geyer (Lehrgangsleitung), Mag. Martina Grama, Heinz Grünwald, Kai Höher MSc, Mag. Katrin Kneissl, Nina Mohimi, Alex Mühr, Dipl.Des. Olaf Nitz BSc, Dr. Andreas Seling, M.B.L., Dr. Karoline Simonitsch, Mag. Lisa Stadler

Dauer:

2 Semester, Start am 5.3.2013, Ende 23.1.2014

Abschluss:

Akademisch geprüfter Social Media Manager (60 ECTS Punkte)

Zugangsvoraussetzung & Bewerbung:

Es ist kein Hochschulabschluss notwendig, 1-2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Marketing, Kommunikation oder verwandten Themengebieten sind jedoch von Vorteil. Die Bewerber werden zu einem Interview eingeladen. Diese finden am 16.1., 23.1., 30.1. und 20.2.2013 oder nach persönlicher Vereinbarung statt.

Kosten:

EUR 6.600,- exkl. MwSt. (inkl. aller Unterlagen und Abschlussdiplom)

Nähere Infos:

www.lllacademy.at/smm

Über die LLL Academy

Die Life Long Learning Academy Technikum Wien ist seit 2005 der Anbieter, wenn es ums lebenslange Lernen und um berufsorientierte Aus- und Weiterbildung in der Technik geht. Auch wenn der Fokus in der Technik liegt, so runden Persönlichkeits- und Managementseminare das Angebot ab. Die LLL Academy bietet auch Inhouse-Seminare für Industrie und KMU, die auf die Bedürfnisse der Kunden maßgeschneidert werden. In den letzten Jahren hat sich die LLL Academy als Spezialistin für E-Health und IKT etabliert. Die Life Long Learning Academy ist eine 100%-Tochter der Fachhochschule Technikum Wien.

Aussender:  Life Long Learning Academy Technikum Wien 
Ansprechpartner:  Mag. Alexandra Zotter
Tel.:  +43 1 588 39 – 63
E-Mail:  zotter@feei.at 
 

Quelle: pressetext.com

Maßgeschneiderte Experten-Seminare für KMUs

Die “KMU News Austria”, Verein zur Förderung und Unterstützung von Klein- und Mittelbetrieben, haben sich ein klares Ziel gesetzt: Die Stärkung von Österreichs KMUs und EPUs als das Rückgrat der heimischen Wirtschaft. Mit Obmann Johannes Vogelhuber, Harald Straub und Thomas Berger zeichnen erfolgreiche Unternehmerpersönlichkeiten für die Organisation und Umsetzung des in Österreich einzigartigen Newsletters & Seminar-Angebots verantwortlich. Erklärtes Ziel jeder Veranstaltung der KMU News Austria: Die Vermittlung von Fach- und Spezialwissen rund um wirtschaftlichen Erfolg, wie Web, Förderungen, Marketing und persönliche Weiterentwicklung im unternehmerischen Umfeld. Ein regelmäßig erscheinender Newsletter informiert mehr als 95.000 (!) KMUs in ganz Ost-Österreich über das aktuelle Seminar-Programm.

Hier geht’s zur gratis Anmeldung des KMU Newsletters: 
http://www.kmu-news.at/pages/newsletteranmeldung.php?tr=pressetext

Weiter zum Info-Video der KMU News austria: 
http://www.youtube.com/watch?v=HrQUXJ3KzfM


Beste Seminar-Bewertungen

Seit der Gründung des Vereins 2007 haben bereits 1366 Teilnehmer genau 230 der gewinnbringenden KMU-News-Seminare absolviert. Die Themen spiegeln dabei jene Bereiche wider, die innerhalb der Unternehmensstruktur von KMUs und EPUs immer wieder erfolgsentscheidend sind, z.B. Suchmaschinenoptimierung der eigenen Homepage, gezieltes Email-Marketing, Optimierung von Internetshops, der richtige Einsatz von Google-Adwords, Mitarbeiterführung und – nicht zuletzt – die Akquise von öffentlichen Fördergeldern. Die Teilnehmerbewertungen der Seminare (nach dem Schulnotensystem): 66 % sehr gut und 28 % gut – somit vergeben 94 % der Teilnehmer die Bestnoten und nehmen dementsprechend guten Input mit nach Hause (bzw. in ihr Business).

Weiter zu den Seminar-Referenzen:
http://www.kmu-news.at/media/Seminarreferenzen.pdf


Echte KMU-Praxis

Der Praxisbezug zieht sich als “roter Faden” durch sämtliche KMU-News-Seminare. Obmann Johannes Vogelhuber bringt dieses zentrale Thema auf den Punkt: “Wir – die Seminarveranstalter und Vortragenden – sind selbst Unternehmer und wissen aus unserer täglichen Arbeit sehr genau, worauf es KMUs und EPUs ankommt. Während und nach den Veranstaltungen stehen wir auch persönlich Rede und Antwort für individuelle Anliegen, wir machen die Themen also tatsächlich ‘erlebbar’. Die Teilnehmer nehmen auf diese Weise praktisches Wissen aus unseren Seminaren mit, das sie gewinnbringend im Arbeitsalltag einsetzen können.”

Weiter zu den Presse-Referenzen der KMU News austria:
http://www.kmu-news.at/pages/presse.php?tr=pressetext

Know-how aus der Praxis

Die Vortragenden sind ausgewiesene Experten ihres Fachs. Sie arbeiten selbst als Unternehmer und nutzen ihr praktisches Wissen, um den KMU-Seminaren das “gewisse Extra” zu verleihen.

Johannes Vogelhuber, Obmann KMU News
Geschäftsführer von web direct und akkreditierter Unternehmensberater des WIFI/WKO-Beraterpools und des WWFF. Sein praktisches Know-how in den Bereichen Verkauf, Marketing und Internet eröffnet immer wieder neue Perspektiven.

Mag. Sascha Mundstein
Verantwortlicher für die Google AdWords Kampagnen für eBay Österreich. Spezialist für Social Media und darüber hinaus auch AdWords Certified Professional.

Georg Alexander Angelides
Spezialist für Wahrnehmungspsychologie, Werbetext und professionelles Verkaufstraining. Essenzielles Wissen für richtungsweisende Mitarbeitergespräche und Werbung.

Thomas Berger
Mehr als 15 Jahre praktische Erfahrung. Er kennt die Förderungen, die Förderstellen und weiß, wie man die Wachstums- oder Effizienzkriterien entsprechend identifiziert und Förderanträge gestaltet, und wie man tatsächlich zu Fördergeld kommt.

Spezielles Angebot für pressetext-Leser

Wie sehen diese Seminarangebote in der Praxis aus? Die KMU News haben für pressetext-Leser spezielle Pakete geschnürt: Die Teilnahme reduziert sich von 290,- Euro auf nur 190,- Euro (exkl.USt.) pro Person. Zusätzlich gibt’s noch Seminar-Goodies geschenkt, die sich in der KMU-Praxis doppelt bezahlt machen, z.B. Website-Analysen, Optimierungs-Reports oder Google-Startguthaben. Zum theoretischen Wissen kommen also noch handfeste – und tatsächlich nutzbare – Beratungsleistungen für KMUs dazu. “Auf diese Weise lösen wir unsere Praxis-Garantie ein”, erklärt Obmann Johannes Vogelhuber diesen wirklich einmaligen Vorteil für die Seminarteilnehmer.

Speziell für pressetext-Leser: Seminare für 190,- Euro statt 290,- Euro
Zusätzliche Goodie-Leistungen im Wert von bis zu 145,- Euro
Gratis Restaurant-Essen im Anschluss an die Seminare
Zu den aktuellen KMU-Fachseminaren… 
http://www.kmu-news.at/pages/fachseminare.php?tr=pressetext

KMU News Austria
Am Hohen Markt 8-9 / Sterngasse 3
1010 Wien
t: 0720 505 260
f: 0720 505 2609
e: redaktion@kmu-news.at

Aussender:  KMU News Austria 
Ansprechpartner:  Johannes Vogelhuber
Tel.:  0720 505 260
E-Mail:  redaktion@kmu-news.at
Website:  www.kmu-news.at 

Foto: KMU News Austria

Quelle: pressetext.at

 
   

Tagesseminar: Die besten Verkäufer finden und halten

Führende Experten für Rekrutierung, Vertrieb, Personal und Headhunting bieten im März 2013 zum zweiten Mal in acht Großstädten (u.a. in Wien und München) ein Tagesseminar an, mit kompaktem Fachwissen über das Finden und Halten von Vertriebsspezialisten.

Gute Verkäufer waren noch nie so bedeutend für den Erfolg von Unternehmen wie heute. So geben Firmen neben Zukäufen die Erschließung neuer Absatzkanäle und die Expansion in neue Märkte als die drei wichtigsten Wachstumsinitiativen für die nächsten Jahre an. Beides ist ohne schlagkräftigen Vertrieb kaum zu stemmen.

Gleichzeitig aber wird es immer schwieriger, gutes Vertriebspersonal zu gewinnen. So spüren laut der jüngsten Kienbaum HR-Trend-Studie 31 Prozent der Personalverantwortlichen in Deutschland den Fachkräftemangel bereits deutlich. Dies gilt vor allem in den Bereichen Informationstechnologie, Ingenieurwesen und Vertrieb. Als wichtigste Personalaufgaben werden daher die Rekrutierung, Verbesserung der Arbeitgeberattraktivität und das Talent Management genannt. Genau hier setzt das Seminar mit seinem speziellen und praxisorientierten Konzept an.

Top-Referenten sind der Personalexperte, Bestsellerautor und Speaker Prof. Dr. Jörg Knoblauch sowie der Vertriebstrainer und “Speaker of the Year” Dirk Kreuter. Sie zeigen, welche Strategien und Vorgehensweisen heute funktionieren und worauf man gerade beim Umgang mit Verkäufern besonders achten muss. Dabei geht es um Themen wie den gezielten Auswahlprozess, die erfolgreiche Umsetzung des “Hunter und Farmer”-Prinzips, den Einsatz intelligenter Vergütungssysteme und den Umgang mit A, B und C Mitarbeitern.

Flankiert werden diese Inhalte durch praxisbezogene Impulsvorträge: So spricht Friedbert Gay, Geschäftsführer der persolog GmbH, über praktische Lösungen, um herausragende Verkäufer zu erkennen und zu fördern. Der Fachanwalt für Arbeitsrecht Hans-Paul Schwarz informiert kompakt über das richtige Kündigen. Recruiting-Spezialist Christopher Funk, Gründer der auf Vertrieb fokussierten Personalberatung Xenagos, gibt wichtige Tipps zum Finden und Gewinnen von Verkäufern sowie zum richtigen Umgang mit Headhuntern.

Führungskräfte erhalten so in wenigen Stunden wertvolles Wissen und sofort umsetzbare Hinweise für ihre tägliche Arbeit mit und im Vertrieb.

Live erleben kann man das im deutschsprachigen Raum einzigartige Seminarangebot in den folgenden Städten:

Montag, 4. März 2013 in Stuttgart
Dienstag, 5. März 2013 in Zürich
Mittwoch, 6. März 2013 in München
Donnerstag, 7. März 2013 in Wien

Montag, 11. März 2013 in Frankfurt
Dienstag, 12. März 2013 in Leipzig
Mittwoch, 13. März 2013 in Hamburg
Donnerstag, 14. März 2013 in Köln

Tagesseminar “Die besten Verkäufer finden und halten”
Weitere Informationen zu Seminar und Anmeldung: http://www.xenagos.at

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